2008年11月05日

見ちゃったよー。

今って、たいていの企業で自己評価表出させるじゃん。
アタシも半期に一度あって、先月提出したばかり。
んでね、今日上司が評価を書いてたのよ。

部長の前の席にいるもんだからなんとなく察知して、そばに寄らないように、部長席を見ないようにしてたんだよ。
嫌じゃん、自分のだけじゃなく、同僚の評価を見るのも。

でもさぁ、ふと見えてしまったんだよ。自分の評価。

…………点数下げられてた(泣)

凹むわぁ。つーかかなりブルー。

自分ではかなり頑張ってるつもりだったのよね。
手を抜いてて下げられたならわかるんだけど。
それも下げたのが部長だっていうのも納得いかん!

課長がアタシに不満を持っているのは知ってるんだ。
アタシが本来やるべき仕事を自分がやってるって。
アタシからすれば、いつ何をどうすればいいのか何も教えられてなきゃ、何もできないじゃん!と思ってるんだけど。
それでもまぁ、自分から教えてくれと言わないのがいけないと言われれば、そうなんだけどさ。

そんなわけで、課長が下げるならわかるんだ。
でもそんな課長は現状維持の点数を付けてたんだよ。

部長なんて頻繁にどこか行っちゃって席にいないし、いればいたで前にいた部署の仕事してるし。
お前に評価下げられたないんじゃ!

盗み見だからなにも言えんし。理由も聞けん。

ふふふ…
この恨みは忘れんからな。

辞めるときは最も効果的に辞めてやる。

以上、愚痴&恨み言でした。
書いたらすっきり(^-^)


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この記事へのコメント
やめないってことは、仕事が見つからないんですか?
きびしいのかな
Posted by あんず at 2008年11月12日 12:38
年齢的にちと厳しいですね。
それに募集の質自体が下がってる気がします。まぁこのご時世ですしね。

次は行くとこ決まってから辞めます。気持ちは今すぐ辞めたいんだけど。
評価下げられたからってわけじゃなく、会社のやり方に馴染めなくて。

そんな感じです。
Posted by ジュン@ at 2008年11月15日 17:20
 
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